ΑΠΟΛΟΓΙΣΜΟΣ ΣΥΛΛΑΛΗΤΗΡΙΟΥ 21 ΑΠΡΙΛΗ
Τη Μ. Δευτέρα 21 Απρίλη πραγματοποιήθηκε μπροστά στο κτήριο του ΥΠ.Ε.Π.Θ πανελλαδικό συλλαλητήριο της Π.Ε.Α.Ω.Μ.Δ.Ε. με βασικό αίτημα την βελτίωση της σχεδιαζόμενης από το Υπουργείο ρύθμισης που αφορά στους μόνιμους διορισμούς των εκπαιδευτικών.
Στη συνάντηση που είχαμε με τον Υφυπουργό κ. Α. Λυκουρέντζο, το σωματείο μας εκπροσώπησαν ο πρόεδρος Γ. Λαμέρας, ο αντιπρόεδρος Ε. Λολοσίδης, ο ταμίας Δ. Τσέλιος και το μέλος του Δ.Σ.Χ. Χατζηαντωνίου. Από την Ο.Λ.Μ.Ε. παραβρέθηκαν και στήριξαν τα αιτήματά μας ο αντιπρόεδρος Κ. Μανιάτης και ο ειδικός γραμματέας Θ. Κοτσιφάκης.
Από την πλευρά μας έγινε σαφές ότι η ρύθμιση δεν μας ικανοποιεί καθώς αφορά ελάχιστο αριθμό συναδέλφων, υπενθυμίσαμε (τόσο εμείς όσο και τα μέλη του Δ.Σ. της Ο.Λ.Μ.Ε.) τη θέση μας για διορισμό με 18μηνη προϋπηρεσία και ζητήσαμε:
• Ο απαιτούμενος χρόνος προϋπηρεσίας να μη υπερβαίνει σε καμιά περίπτωση το 30μηνο της προηγούμενης ρύθμισης.
• Η ρύθμιση να είναι ανοιχτή, για όλους όσους στο μέλλον θα συγκεντρώνουν τον χρόνο προϋπηρεσίας που θα καθοριστεί και χωρίς το κριτήριο της επιτυχούς συμμετοχής σε διαγωνισμό.
• Οι εμπειροτέχνες συνάδελφοι να συμπεριληφθούν στη ρύθμιση είτε με τη δημιουργία κλάδου ΔΕ16, είτε με την ένταξή τους στον υφιστάμενο κλάδο ΤΕ16, αλλά με την πλήρη πραγματική προϋπηρεσία τους και ανεξάρτητα από την ημερομηνία κτήσης του τίτλου άλλης μουσικής ειδίκευσης.
• Να δοθεί η δυνατότητα παιδαγωγικής κατάρτισης στους αποφοίτους ωδείων και εμπειροτέχνες με προϋπηρεσία μεγαλύτερη των 18 μηνών.
Ο Υφυπουργός κ. Λυκουρέντζος δήλωσε ότι θα γίνει προσπάθεια να βελτιωθεί η ρύθμιση, απέφυγε ωστόσο να δεσμευτεί για την ικανοποίηση των αιτημάτων μας και επιφυλάχθηκε να μας απαντήσει σε νέα συνάντηση, περί τα μέσα Μαΐου.
Το Δ.Σ. της ΠΕΑΩΜΔΕ εκτιμά ότι – πέρα από τον αγώνα των μουσικών – επιβάλλεται ο συντονισμός και η κοινή αγωνιστική δράση όλων των συλλογικών φορέων των εκπαιδευτικών και ότι μόνον έτσι θα μπορέσουμε να διεκδικήσουμε αποτελεσματικά ευνοϊκότερη ρύθμιση, να απαιτήσουμε πραγματική αύξηση των μόνιμων διορισμών, να αντισταθούμε στις πολιτικές «ευέλικτων» εργασιακών σχέσεων που εξουθενώνουν τους εκπαιδευτικούς και απαξιώνουν την εκπαίδευση.
WWW.ALFAVITA.GR
Αδιόριστοι εκπαιδευτικοί σερφάρουν και απαιτούν 
Πέρα από τον δίκαιο αγώνα των συναδέλφων, ας κρατήσουμε τη θέση για κοινή αγωνιστική δράση και όλοι μαζί δυναμικά να προχωρήσουμε
Μου αρέσει!Μου αρέσει!
chris
Μόνο με μαζικό αγώνα θα καταφέρουμε να αλλάξουμε κάτι…
Μόνο μαζί θα ταράξουμε τα λιμνάζοντα ύδατα της ελληνικής παιδείας…
Μου αρέσει!Μου αρέσει!
καλή η ρύθμιση για μια ομάδα εκπαιδευτικών που εργάζονται στην δημοσία εκπαίδευση σαν ωρομίσθιοι ‘η αναπληρωτές .
τι να απαντήσω όμως σε αυτούς ( βλέπε μουσικούς ) που ‘χουν
1) 24 μήνες προϋπηρεσίας , αλλά΄δεν έχουν επιτυχία στον ΑΕΠ μίας και για τεχνικές ειδικότητες ( μουσικοί )
έχει να διενεργηθεί διαγωνισμός από το 2001?
και το πτυχίο τους δεν έχει
παιδαγωγική επάρκεια?
2) ‘Η σε αυτούς που έχουν 35, 36….. ή και 39 μήνες προϋπηρεσίας ? Και την απέκτησαν με κόπο ψυχικό και σωματικό σε κάθε νησί και χωρίο που υπηρετούσαν σαν ωρομίσθιοι μακριά από τα σπίτια τους, και φυσικά με οικονομική βοήθεια ΤΡΑΠΕΖΑΣ μιας και ο μισθός των 280 η και 300 στην καλύτερη ευρώ ( όταν και όποτε τα παίρνανε ) ήταν μόνο τα εισιτήρια …………………………………
ΑΝ ΚΑΠΟΙΟΣ ΕΧΕΙ ΜΙΑ ΛΟΓΙΚΗ ΑΠΑΝΤΗΣΗ ΑΣ ΜΟΥ ΤΗΝ ΠΕΙ ΓΙΑ ΝΑ ΤΗΝ ΜΕΤΑΦΈΡΩ ΚΑΙ ΕΓΩ ΠΡΩΤΑ ΣΤΟΝ ΕΑΥΤΟ ΜΟΥ ΚΑΙ ΜΕΤΑ ΣΤΟΥΣ ΣΥΝΑΔΕΛΦΟΥΣ ΠΟΥ ΕΙΝΑΙ ΣΤΗΝ ΙΔΙΑ ΘΕΣΗ.
ΕΓΩ ΠΡΟΣΠΑΘΗΣΑ ΜΕΡΕΣ ΑΛΛΑ ΔΕΝ ΤΗΝ ΒΡΉΚΑ.
ΙΣΩΣ ΝΑ ΥΠΑΡΧΟΥΝ ΚΑΙ ΠΟΙΟ ΕΞΥΠΝΟΙ ΑΠΟ ΜΕΝΑ.
35ΜΗΝΕΣ
ΟΙ 40 ΜΗΝ. ΤΟΥ 2008 ΘΑ ΔΙΟΡΙΣΤΟΥΝ ΣΕ ΒΑΘΟΣ ΧΡΟΝΟΥ ΜΙΑΣ ΠΕΝΤΑΕΤΙΑΣ
ΜΕ ΑΛΛΑ ΛΟΓΙΑ ΝΑ ΑΓΑΠΙΟΜΑΣΤΕ .
ΜΕΧΡΙ ΧΘΕΣ ΤΡΕΧΑΜΕ ΓΙΑ ΤΟ 30 ΤΩΡΑ ΠΑΜΕ ΓΙΑ ΤΟ 50 ΚΑΙ ΒΑΛΕ
Μου αρέσει!Μου αρέσει!
Αν θες την άποψή μου η ρύθμιση αυτή είναι για ελάχιστους καλή, θα έλεγα ότι είναι φωτογραφική. Δεν πρέπει να τη δεχτούμε. Για τους μουσικούς δεν πρέπει να υπάρξει ρύθμιση…αλλά επείγουσα μονιμοποίηση. Και φυσικά όχι μόνο για αυτούς. Έχουμε φτάσει σε ένα σχολείο που οι μόνιμοι τείνουν να είναι μειοψηφία μπροστά στους ωρομίσθιους. Έλεος πια!
Ίσως, να μη σου φαίνεται λογική η απάντησή μου, αλλά θεωρώ απαραίτητο να μην πέφτουμε στην παγίδα τους και να αρνούμαστε το δικό τους παράλογο.
Επιπλέον, θέλω να συμπληρώσω κάτι ακόμα σχετικό με τη ρύθμιση. Το Π.Δ. 164/2006 του Παυλόπουλου όριζε για όλους τους συμβασιούχους ως ανώτατο χρόνο διαδοχικών συμβάσεων τους 24 μήνες. Μετά πρέπει να υπάρξει μονιμοποίηση. Από αυτό το ΠΔ εξαιρούνταν οι εκπαιδευτικοί που προφανώς με τη νέα ρύθμιση εντάσσονται και αυτοί. Το πρόβλημα βρίσκεται στο εξής: αν και οι συμβασιούχοι των υπολοίπων κλάδων π.χ. ΥΠΠΟ, πυροσβέστες, ΟΤΑ, κλπ έκαναν τους 24 μήνες οι μόνιμοι διορισμοί ήταν λιγότεροι με αποτέλεσμα να μένουν άνεργοι. Αντίστοιχα και σε εμάς τους εκπαιδευτικούς, εφόσον θεσμοθετείται ανώτατο όριο αναπλήρωσης 24 μήνες δεν μπορεί να υπογράψει κάποιος νέα σύμβαση αναπλήρωσης μετά τη συμπλήρωση του 24μηνου. Αν, λοιπόν, ο συνάδλεφος με τους 24μήνες δεν έχει επιτυχία στο ΑΣΕΠ ή αν είναι «υπεράριθμος» βάσει των διοιρισμών που το ΥΠΕΠΘ ορίσει τότε μέχρι να διοριστεί απαγορεύεται να ξαναπάει αναπληρωτής και μένει άνεργος!!!
Αυτό ως άλλο ένα επιχείρημα κατά της ρύθμισης
Μου αρέσει!Μου αρέσει!